重庆富士康招聘限制男女比例吗
已经临近2016年4月尾声了,重庆富士康4月底停止招聘,厂区计划五一劳动节以后才恢复招聘,近半个月都不再有招聘,很多进想富士康的求职者只能望而止步了。最近不少厂区招聘都要限制男女比例,广达、新普和纬创都要求男女比例1:1,那么重庆富士康招聘限制男女比例吗?
答案是肯定的,重庆富士康招聘不限制男女比例,只要求职者能通过厂区的面试和体检,就可以成功的入职。富士康虽然不限制男女比例,但是限制招聘人数,每次招聘都会有名额限制,一般每次招聘都会在200人以上。所以想进重庆富士康的求职者,还是有很高的成功入职机会。请广大的求职者面试前做好准备,保持愉悦的心情,相信会从容的应对富士康的面试!
来源:重庆富士康招聘网 更新时间:2016/4/26 9:42:02
上一篇: 重庆富士康厂区到大学城怎么坐车?
下一篇: 重庆富士康招聘学生寒暑假工吗?